Gezaghebbend Leerkracht / Teacher Leader (LC) (WTF 0,6 - 1,0)

Voor de Pro Regeschool in Amsterdam zijn wij op zoek naar een Gezaghebbend leerkracht/ teacher Leader voor 3 tot 5 dagen per week.

Als Gezaghebbend Leerkracht / Teacher Leader (LC) vervul je een cruciale rol binnen onze school. Naast je reguliere taken als leerkracht voor groep 5-6 OF groep 7-8, neem je 1 dag per week de rol van trekker en projectleider op je bij initiatieven voor onderwijsvernieuwing en -verbetering. Je neemt actief deel aan onderzoek en vertaalt de bevindingen in visievorming en onderwijsontwikkeling voor onze school.

Taken en Verantwoordelijkheden

• Projectleiding en Onderwijsvernieuwing: Je leidt projecten gericht op het vernieuwen en verbeteren van het onderwijsaanbod.

• Onderzoek en Visievorming: Je participeert in onderwijsonderzoek en integreert de resultaten in onze schoolvisie en onderwijsontwikkeling.

• Specialisatie: Je kunt, afhankelijk van je expertise, als specialist optreden binnen een bepaald vakgebied en daarbij beleid ontwikkelen.

• Professionaliseringsactiviteiten: Je werkt actief aan je eigen professionalisering en die van startende leerkrachten, stagiaires en ervaren collega's. Dit omvat het verzorgen van her- en bijscholing.

• Advies en Beleid: Je fungeert als een gezaghebbend voorbeeld voor de school. Op pedagogisch en didactisch vlak adviseer je zowel ervaren leerkrachten als de schoolleiding over korte- en langetermijnaanpakken. Je ontwikkelt tevens beleid ter ondersteuning van deze processen.Ben jij die enthousiaste, veelzijdige en vernieuwende leerkracht die vol passie werkt met kinderen in de middenbouw? Dan ben jij precies wie we zoeken! Op onze groeiende locatie Noorderhof zijn we op zoek naar een collega die gedreven is en een warm hart heeft voor het onderwijzen van kinderen in de middenbouw.

Pro Rege School - Noorderhof

Bij ons draait alles om een sterke basis van vertrouwen – in onze leerlingen, ons team en de toekomst. Met één groot en enthousiast team, verdeeld over onze twee locaties Hemsterhuis en Noorderhof, werken we samen aan het beste onderwijs. Onze juffen en meesters staan elk jaar met toewijding voor hun vaste groepen en nemen de tijd om kennis, ervaringen en nieuwe ideeën met elkaar te delen. Regelmatige ontmoetingen en trainingen zorgen ervoor dat we steeds blijven groeien, zowel als individuen als team. 

Het mooie aan onze school is de dynamiek tussen onze locaties. Hoewel ze verschillen in grootte, gebouw en levensfase, benutten we deze diversiteit als kans. Wat zich op de ene locatie bewijst als succesvol, voeren we moeiteloos door op de andere. Zo versterken beide locaties elkaar en worden de verschillen steeds kleiner. Onze nieuwe locatie biedt bovendien ruimte voor innovatie en experiment, wat we vervolgens delen met Hemsterhuis. Het resultaat? Twee scholen die elkaar aanvullen en samen nóg beter onderwijs bieden. 

Bij de Pro Rege School leren we leerlingen trots te zijn op wat ze al kunnen, vertrouwen te hebben in hun eigen kunnen, en vol enthousiasme verder te groeien. 

Wat wij vragen

• Een aanstelling van 0,6 - 1,0 WTF.

• De functie valt binnen salarisschaal LC, met een maximaal salaris van €6.149, conform CAO PO. 

• 8,33% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld. 

• Oktobertoelage, die vanaf oktober 2025 jaarlijks wordt uitgekeerd.  

• Amsterdamse toelage: maandelijks uitgekeerd.

• 427 verlofuren (inclusief feestdagen) per jaar bij een 40-urige werkweek (± 10,5 week). 

• Pensioenopbouw bij pensioenfonds ABP. 

• Een uitgebreid professionaliseringsaanbod, zoals trainingen, coaching, loopbaanbegeleiding en kansen voor verdere studies of certificeringen. 

• Een Microsoft Surface Pro tablet bij indiensttreding (in bruikleen). 

• Een eigen regeling voor reiskostenvergoeding van €0,19 per kilometer. 

• Een gezellig en bevlogen team dat je welkom heet!  

• Een school met spontane kinderen en betrokken ouders. 

• Diverse evenementen, zoals het AMOS zomerfeest, waar je kunt genieten van een gezellige tijd met je collega's. 

• Een schoolbestuur dat zich inzet om “de beste werkgever van Amsterdam en omstreken” te zijn! 

Wat wij bieden

• Een uitdagende en veelzijdige functie binnen een inspirerende werkomgeving.

• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.

• Een functie ingeschaald in LC, met bijbehorende arbeidsvoorwaarden conform de CAO voor het primair onderwijs.

• Daarnaast bieden we je ruime scholingsmogelijkheden en een zeer gezellig team!